مسودة الاستفادة من برامج الدعم التي يقدمه صندوق تنمية الموارد البشرية للمنشئات

مسودة الاستفادة من برامج الدعم التي يقدمه صندوق تنمية الموارد البشرية للمنشئات

إن رئيس مجلس الإدارة رئيس اللجنة التنفيذية وبناءً على الصلاحيات المخولة له نظاماً، وللاستفادة من برامج الدعم التي يقدمها الصندوق للمنشئات التي ساهمت في دعم التوظيف وتوفير فرص عمل للسعوديين، عليه يقرر ما يلي:

مسودة الاستفادة من برامج الدعم التي يقدمه صندوق تنمية الموارد البشرية للمنشئات

تم الإرسال بواسطة (@qarar01)

المادة 1

أولاً: تستفيد المنشآت التي ساهمت في تحقيق النقاط المطلوبة من برامج الدعم التي يقدمها الصندوق، وذلك بالموازنة بين العامل النوعي والعامل الكمي بما يتناسب مع حاجة سوق العمل السعودي.

التصويت

في انتظار الأصوات
التصويت قيد التقدم
الملغية

مسودة الاستفادة من برامج الدعم التي يقدمه صندوق تنمية الموارد البشرية للمنشئات

تم الإرسال بواسطة (@qarar01)

المادة 2

ثانياً: تحسب النقاط لكل منشأة بناءاً على مجموعة من العوامل التي يتم تحديدها بما يتناسب مع متطلبات دعم التوطين في سوق العمل مثل :

1. نسبة التوطين في المنشأة

2. ‌متوسط أجور العاملين السعوديين في المنشأة

3. نسبة توطين النساء في المنشأة

4. الإستدامة الوظيفية للسعوديين في المنشأة

5. نسبة السعوديين ذوي الأجور المرتفعة

التصويت

في انتظار الأصوات
التصويت قيد التقدم
الملغية

مسودة الاستفادة من برامج الدعم التي يقدمه صندوق تنمية الموارد البشرية للمنشئات

تم الإرسال بواسطة (@qarar01)

المادة3

ثالثاً: يتحدد دعم التوظيف الذي تتحصل عليه المنشآت بعد احتساب مجموع النقاط التي حققتها , وفقاً للجداول التي يضعها ويحددها الصندوق بما يتناسب مع كل نشاط وحجم بحسب متطلبات سوق العمل.

التصويت

في انتظار الأصوات
التصويت قيد التقدم
الملغية

مسودة الاستفادة من برامج الدعم التي يقدمه صندوق تنمية الموارد البشرية للمنشئات

تم الإرسال بواسطة (@qarar01)

المادة4

رابعاً: يتم استبدال النقاط التي تحصل عليها المنشآت من خلال مكافأت أو خدمات تسهيلية للمنشآت في سوق العمل .

التصويت

في انتظار الأصوات
التصويت قيد التقدم
الملغية