لائحة إدارة السلامة والصحة المهنية

لائحة إدارة السلامة والصحة المهنية

إن وزير العمل: بعد الاطلاع على المادة (121) من نظام العمل الصادر بالمرسوم الملكي رقم م/51 وتاريخ 23/8/1426هـ المعدل بالمرسوم الملكي رقم (م/24) وتاريخ 12/5/1434هـ المعدل بالمرسوم الملكي رقم (م/46) وتاريخ 5/6/1436هـ. وبناءً على الصلاحيات المخولة له نظاماً. يقرر ما يلي: :

لائحة إدارة السلامة والصحة المهنية

أولاً:

تعتمد لائحة إدارة السلامة والصحة المهنية بصيغتها المرفقة.

 

لقراءة اللائحة بمرفقاتها فضلا اضغط على إضافة تعليق ادناه

مقدم من (@qarar01)

تاريخ النشر : 07/09/2017

تاريخ انتهاء التعليق : 09/09/2017

الجهة : وزارة العمل والتنمية الاجتماعية

التصويت

0 أصوات

لائحة إدارة السلامة والصحة المهنية

ثانياً:

المستوى الأدنى من لائحة إدارة السلامة والصحة المهنية يتم تطبيقه على جميع المنشآت في جميع القطاعات التي يشتغل بها خمسين عامل فأكثر بدوام كامل. والمستوى المتوسط يتم تطبيقه على جميع المنشآت التي تقع في القطاعات التي يشتغل بها خمسين عامل فأكثر بدوام كامل -بالإضافة إلى المستوى الأدنى- في قطاع التشييد والبناء، والصناعة، والكهرباء، والطاقة، والغاز، والزيت، والمياه، والتعدين، والمحاجر.

مقدم من (@qarar01)

تاريخ النشر : 07/09/2017

تاريخ انتهاء التعليق : 09/09/2017

الجهة : وزارة العمل والتنمية الاجتماعية

التصويت

0 أصوات

لائحة إدارة السلامة والصحة المهنية

ثالثاً:

يطبق في حق المنشأة التي تقوم بمخالفة أي من بنود هذه اللائحة العقوبات التي يقضي بها نظام العمل والقرارات الوزارية ذات العلاقة.

مقدم من (@qarar01)

تاريخ النشر : 07/09/2017

تاريخ انتهاء التعليق : 09/09/2017

الجهة : وزارة العمل والتنمية الاجتماعية

التصويت

0 أصوات

لائحة إدارة السلامة والصحة المهنية

رابعاً:

تراجع الوزارة فعالية تنفيذ هذا القرار بشكل دوري، ويتم تحديثه كلما اقتضت الحاجة لذلك حسب مقتضيات سوق العمل وحسب ما يرد من اقتراحات تطويرية.

مقدم من (@qarar01)

تاريخ النشر : 07/09/2017

تاريخ انتهاء التعليق : 09/09/2017

الجهة : وزارة العمل والتنمية الاجتماعية

التصويت

0 أصوات

لائحة إدارة السلامة والصحة المهنية

خامساً:

يعمل بهذا القرار من تاريخ صدوره، وينشر في موقع الوزارة الإلكتروني والجريدة الرسمية

مقدم من (@qarar01)

تاريخ النشر : 07/09/2017

تاريخ انتهاء التعليق : 09/09/2017

الجهة : وزارة العمل والتنمية الاجتماعية

التصويت

0 أصوات